| İhale Kayıt Numarası (İKN) | : | 2026/1615467 |
| 1- İdarenin | ||
| 1.1. Adı | : | ANKARA BÜYÜKŞEHİR BELEDİYE BAŞKANLIĞI ULAŞIM DAİRESİ BAŞKANLIĞI |
| 1.2. Adresi | : | Emniyet Mahallesi Hipodrom Caddesi No:5 YENİMAHALLE/ANKARA |
| 1.3. Telefon Numarası | : | 03125073097 |
| 1.4. Ön yeterlik dokümanının görülebileceği ve indirilebileceği internet sayfası | : | https://ekap.kik.gov.tr/EKAP/ |
| 2.1. Tarihi ve saati | : | 17.09.2026 14:30 |
| 2.2. Yapılacağı adres | : | Emniyet Mah. Hipodrom Cad. No:5 B Blok Kat:7 (İhale Toplantı Salonu) Yenimahalle / Ankara |
| 3.1. Adı | : | Ankara Sürdürülebilir Ulaşım Ana Planı Danışmanlık Hizmet Alımı İşi |
| 3.2. Niteliği, türü ve miktarı | : | 15000 Adet Hane Halkı Kullanıcı Ulaşım Anketlerini içeren, detayları Teknik Şartnamede belirtilen iş kalemlerinin bulunduğu Ankara Sürdürülebilir Ulaşım Ana Planı Danışmanlık Hizmet Alımı İşi
Ayrıntılı bilgiye EKAP’ta yer alan ihale dokümanı içinde bulunan idari şartnameden ulaşılabilir. |
| 3.3. Yapılacağı yer | : | Ankara |
| 3.4. Süresi | : | İşe başlama tarihinden itibaren 600 takvim günüdür |
| 3.5. İşe başlama tarihi | : |
| 4.2. Mali kapasiteye ilişkin belgeler ve bu belgelerin taşıması gereken kriterler: |
| 4.2.1. Adayın ihalenin yapıldığı yıldan önceki yıla ait yıl sonu bilançosu veya eşdeğer belgeleri: |
|
İhalenin yapıldığı yıldan önceki yıla ait; a) İlgili mevzuatı uyarınca bilançosunu yayımlatma zorunluluğu olan adaylar yıl sonu bilançosunu veya bilançonun gerekli kriterlerin sağlandığını gösteren bölümlerini, b) İlgili mevzuatı uyarınca bilançosunu yayımlatma zorunluluğu olmayan adaylar, yıl sonu bilançosunu veya bilançonun gerekli kriterlerin sağlandığını gösteren bölümlerini ya da bu kriterlerin sağlandığını göstermek üzere yeminli mali müşavir veya serbest muhasebeci mali müşavir tarafından standart forma uygun olarak düzenlenen belgeyi sunar. Sunulan bilanço veya eşdeğer belgelerde; a) Cari oranın (dönen varlıklar/kısa vadeli borçlar) en az 0,75 olması, b) Öz kaynak oranının (öz kaynaklar/toplam aktif) en az 0,15 olması, c) Kısa vadeli banka borçlarının öz kaynaklara oranının 0,50’den küçük olması ve belirtilen üç kriterin birlikte sağlanması zorunludur. Yukarıda belirtilen kriterleri bir önceki yılda sağlayamayanlar, son iki yıla ait belgelerini sunabilirler. Bu takdirde, son iki yılın parasal tutarlarının ortalaması üzerinden yeterlik kriterlerinin sağlanıp sağlanmadığına bakılır. Serbest meslek erbabının vereceği, ilgili mevzuatına göre düzenlenmiş ve onaylanmış serbest meslek kazanç defteri özetinde gösterilen değerlere göre, son yıla ait toplam gelirin toplam gidere oranının veya son iki yıla ait gelir ve giderlerin parasal tutarlarının ortalaması üzerinden bulunacak oranın en az (1,25) olması şartı aranır. Serbest meslek kazanç defteri özetinin yeminli mali müşavir veya serbest muhasebeci mali müşavir ya da vergi dairesince onaylı olması gerekir. |
| 4.2.2. İş hacmini gösteren belgeler: |
|
a) İhalenin yapıldığı yıldan önceki yıla ait toplam ciroyu gösteren gelir tablosu, b) Danışmanlık hizmet işleri ile ilgili ciro tutarını gösteren belgeler, Serbest meslek erbabının iş hacmi serbest meslek kazanç defteri özeti ile belgelendirilir. Bu belgelerden birinin sunulması yeterlidir. Bu belgelerin değerlendirilmesinde ; a) Toplam ciro için en az 106.656.545 TRY (Türk Lirası) b) Danışmanlık hizmet işleri ile ilgili cironun, 71.104.363 TRY (Türk Lirası) tutarı ön yeterlilik asgari şartı olarak istenir. Bu kriterleri bir önceki yılda sağlayamayanlar, son iki yıla ait belgelerini sunabilirler. Bu takdirde, son iki yılın parasal tutarlarının ortalaması üzerinden yeterlik kriterlerinin sağlanıp sağlanmadığına bakılır. Bu kriterlerden herhangi birini sağlayan ve sağladığı kritere ilişkin belgeyi sunan yeterli kabul edilir. |
| 4.3. Teknik yeteneğe ilişkin belgeler ve bu belgelerin taşıması gereken kriterler: | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 4.3.1. İş deneyim belgeleri: | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
Yapımla ilgili danışmanlık hizmet işlerinde son on beş yıl içinde bedel içeren bir sözleşme kapsamında
106.656.545 TRY (Türk Lirası)
tutarından, az olmamak üzere ihale konusu iş veya benzer işlere ilişkin iş deneyimini gösteren belgeler. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 4.3.2. Organizasyon yapısı ve personel durumuna ilişkin belgeler: | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 4.3.2.1 Anahtar Teknik Personel: | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
(1) Adayın ve isteklinin ihale konusu danışmanlık hizmeti için asgari personel olarak aşağıda pozisyon ve nitelikleri belirtilen anahtar teknik personeli bünyesinde bulunduracaktır.
(2) Anahtar teknik personel ve teknik personelin, eğitimi diploma veya mezuniyet belgesiyle, özel sektörde geçen toplam deneyim süresi ilgili meslek odası üye kayıt belgesiyle, kamuda geçen toplam deneyim süresi hizmet çizelgesi ve/veya meslek odası üye kayıt belgesiyle; danışmanlık hizmet işleri ile ihale konusu iş ve benzer işlere ilişkin mesleki deneyimi özgeçmiş formuyla, ilgisine göre son başvuru veya ihale tarihi itibarıyla aday veya isteklinin bünyesinde bulunduğu hususu ise, son başvuru veya ihale tarihinden bir veya iki önceki aya ait Sosyal Güvenlik Kurumu onaylı “Hizmet Bildirimi” ile tevsik edilir. İlgili mevzuatı gereği kaydolabileceği bir meslek odası bulunmayan anahtar teknik personel ve teknik personelin, özel sektörde geçen toplam deneyim süresi diploma veya mezuniyet belgesi ile, kamuda geçen toplam deneyim süresi ise hizmet çizelgesi ve/veya diploma ya da mezuniyet belgesi tevsik edilir. (3)Anahtar teknik personel olarak gösterilen personel aynı zamanda sözleşmenin uygulanmasında teknik personel olarak istihdam edilebilir. (4)Anahtar teknik personel olarak bildirilen kişilerin aday veya isteklinin bünyesinde çalıştıklarına ilişkin yazılı beyan vermeleri zorunludur. (5)Aday veya isteklinin teknik personel olarak bildirdiği kişiler ise ihale konusu işte çalışacaklarına ilişkin yazılı beyan vermeleri zorunludur. (6)Anahtar teknik personel ve teknik personel olarak bildirilen kişiler, aday veya isteklinin bünyesinde görev yaptıkları süre boyunca başka bir gerçek veya tüzel kişi bünyesinde çalışamazlar. (7) Asgari yeterlik kriterleri olarak öngörülen anahtar teknik personelin ihale konusu Danışmanlık Hizmetinde deneyimli ve işin uzmanı olması, ihale tarihinden önce işe alınmış ve ihale tarihi itibariyle isteklinin bünyesinde çalışıyor olması zorunludur. (8) Anahtar teknik personel ve teknik personel niteliğine sahip gerçek kişi aday veya istekliler, şahıs şirketi ortakları, limited şirketlerde müdürlük görevini yürüten ortaklar, anonim şirketlerin yönetim kurulu başkanı, yönetim kurulu üyeleri, murahhas müdür ve genel müdür ortakları, ortak girişimlerin ise gerçek kişi ortakları ve tüzel kişi ortaklarının yukarıda sayılan unvanları taşıyan gerçek kişi ortaklarının, anahtar teknik personel ve teknik personel olarak bildirilmesi durumunda, aday veya isteklinin bünyesinde çalıştığına dair belge aranmaz. (9)İş ortaklıklarında, ortaklık oranına bakılmaksızın, pilot ve özel ortaklara ait anahtar teknik ve teknik personelin tamamı değerlendirilir. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 4.3.2.2 Teknik Personel: | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 4.4. Bu ihalede benzer iş olarak kabul edilecek işler: |
| 4.4.1. 8.3.1.Tek sözleşme kapsamında Kent Bütününe Yönelik; Ulaşım Ana Planı ve Plan Gerekleri Ulaşım Modeli Hazırlamış olmak,
8.3.2.Tek sözleşme kapsamında Kent Bütününe Yönelik; Sürdürülebilir Kentsel Hareketlilik Planı ve Plan Gerekleri Ulaşım Modeli Hazırlamış olmak,
8.3.3.Tek sözleşme kapsamında; Kavşak, Trafik Modellemesi, Karayolu Uygulama Projeleri ile Sanat Yapıları (Altgeçit veya Köprü) Uygulama Projeleri işlerinin bir arada yapıldığı işler,
8.3.4.Tek sözleşme kapsamında; Trafik Etüdü, Toplu Taşıma Etüdü ve Fizibilite Etüdü işlerinin bir arada yapıldığı işler,
8.3.5.Tek sözleşme kapsamında; Kent İçi Raylı Sistem Avan veya Uygulama Projeleri ile Fizibilite Etüdü işleri ,
8.3.6. Ulaşım yatırımlarına yönelik Karayolu veya Raylı Sistem Müşavirlik işleri,
Yukarıdaki tanımlara uyan işlerden herhangi birini yapmış olmak benzer iş olarak değerlendirilecektir. |
| Tender reference number (IKN) | : | 2026/1615467 |
| 1- Contract type | : | Consulting services |
| 2- Procedure type | : | Restricted procedure |
| 3- Contracting authority | : | ANKARA BÜYÜKŞEHİR BELEDİYE BAŞKANLIĞI ULAŞIM DAİRESİ BAŞKANLIĞI |
| 4- Document viewing point | : | https://ekap.kik.gov.tr/EKAP/ |
| 5- Address of the tender point | : | Emniyet Mah. Hipodrom Cad. No:5 B Blok Kat:7 (İhale Toplantı Salonu) Yenimahalle / ANKARA |
| 6- Time limit for receipt of tenders or requests to participate | : | 17.09.2026 14:30 |
| 7- Subject-matter of the procurement (CPV Code) | |
| CPV | Title |
| 71410000 | Urban planning services |